PRAGMATISMO "Un hombre para aprender tiene que poner en practica": Para aprender a crear gestionar y mantener una empresa debimos poner en practica nuestros conocimientos adquiridos en estos 2 años en las areas de Fundamentos administrativos, Proceso administrativo, Gestion empresarial, Innovacion y desarrollo, contabilidad, gestion del talento Humano y microeconomia
Ademas para crear nuestros productos debimos poner ¡manos a la obra! y entender como se hacian.
SUBJETIVISMO: "La verdad radica en el sujeto"
Ya que nuestra empresa esta montada en torno a nuestro cliente el es el sujeto que `posee la ultima palabra, nuestros productos fueron escogidos por ellos por medio de la encuesta.
RACIONALISMO: "dudo, pienso, luego existo" ya que para crear la empresa primero debimos tener una idea sobre lo que queriamos la meditamos mucho y luego determinamos como seria nuestra empresa
EMPIRISMO; Ya que despues de adquirir una gama de conocimientos nos estamos aventurando a la practica y esta practica es lo que determina nuestro exito o fracaso.
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